“Mulai dari sumber, penggunaan logo, alamat email, serta prosedur perekrutan. Apabila ada yang mecurigakan seperti meminta sejumlah uang atau memberikan informasi yang bersifat rahasia, maka hal tersebut perlu dipertanyakan,” ucap Yosie.
Marak Lowongan Kerja Palsu Perhotelan di Batam, Jangan Sampai Tertipu
